科技赋能农业，青年干部当作“田埂上的实干家”

在国务院新闻办举行的“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会上，农业农村部相关负责人介绍，“十四五”以来，我国把农业科技创新摆在突出位置，加大政策支持力度，目前农业科技创新整体水平已经进入了世界第一方阵。

这一成就背后，是从中央到地方农业科技创新体系的完备支撑，是农业科研院校和科研人员的持续攻关。而让这些科技成果在田间地头生根发芽的，离不开无数深入基层的青年干部们。青年干部的初心与磨砺，正成为农业科技赋能之路上的青春注脚。

精准赋能，搭建桥梁。科技赋能不是单向输送，而是知识与实践相互成就的双向奔赴。青年干部要做创新转化的“催化剂”。从实验室到农田，从科研成果到产业应用，这“最后一公里”往往最为艰难。青年干部在这过程中扮演着不可替代的角色，走访全镇农户，了解种植新品种的顾虑和需求，然后联系专家，共同筛选出适合当地土壤气候的新品种。这种“科研-干部-农户”的金三角模式，正是产学研深度融合在基层的生动体现。

专家提供技术选项，农民提出实际需求，而青年干部要做的是匹配供需，降低创新试错成本，让新技术落地风险最小化。在这个过程中，青年干部既不是技术的盲目推崇者，也不是被动的政策传声筒，而是带着科学思维开展工作的“田埂上的实干家”。

深入乡土，倾听民声。把工作做在大地上的第一步，是学会听懂土地的语言。青年干部助力科技赋能，首先需要真正理解农民的需求。企业已成为科技创新的重要主体，而青年干部正是连接科研机构与农户的“活纽带”。农民们最关心的通常是“要不要花钱”、“能不能省事”、“增产还是减产”三个问题。这正是基层工作的特点，不需要高深的理论说教，而要实实在在的解决方案。

青年干部调整策略，请来科技特派员，用方言讲解，带农户到示范田现场观摩，最终能让技术落地生根。青年干部开展基层工作，应当避免“技术炫耀”倾向，而是要像翻译家一样，将专业的科技术语“转译”为农民能理解、易接受的大白话。这种“转译”能力，恰恰是科技赋能能否在基层见效的关键。

与农共进，共创未来。最好的科技赋能，是让技术长在泥土里，让农民成为创新受益者。农业科技创新的最终目的是让14亿中国人的饭碗端得更牢。而青年干部在基层的使命，就是让科技创新成果真正惠及广大农民，实现从“增产”到“提质”和“转型”的跨越。这可能意味着帮助老农用上一款手机APP来监控大棚温度，可能意味着组织无人机施肥培训，也可能是推广节水灌溉技术以应对干旱气候。这些看似微小的技术改进，累积起来就是农业生产方式的巨大变革。

在这个过程中，青年干部以平等姿态与农民共同学习、共同成长。正如一位驻村干部所说：“我不是来教农民种地的，而是来和他们一起寻找种得更好的方法。”这种谦逊态度，正是青年干部能够在基层真正发挥作用的心理基础。科技赋能农业，不是高高在上的技术施舍，而是平等互惠的知识共享，是各自优势的互补融合。

当科技赋能遇上青春力量，当学术知识与田间智慧相融合，中国农业高质量发展的步伐必将更加坚实有力。年轻干部的身影活跃在田埂间，心里装着的是如何让最新农业科技更好地为农民所用。从实验室到农田，从科研成果到实际产出，这条转化之路需要无数这样的青年干部来铺就。而这批既懂技术又懂基层的青年干部，正在成为乡村振兴道路上最富活力的“科技桥梁”。(陈雨)

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