优化基层治理 迈向共同富裕

“治国之道，富民为始。”在推进共同富裕的进程中，加强和创新基层治理是其中非常重要的一环，共同富裕与基层治理现代化的目标具有高度的一致性。基层治理范畴的共同富裕是充分发挥多元主体作用，保障改善民生、维护群众权益、化解社会矛盾、推动社会有序和谐，实现居民幸福美好生活的过程。在实现共同富裕的新征程中必须全面提升基层治理现代化水平，夯实实现共同富裕的社会基石。

围绕党建赋能，干出新气象。着力落实党建强基、示范、增色，将党建根基越打越牢、民生实事越办越好、党建品牌越叫越响。一是实施红色根脉强基工程。努力在发展速度上勇争先、在项目建设上创佳绩、在服务群众上尽全力、在共同富裕上做示范，形成比学赶超、争先创优的生动局面。二是实施党员先锋示范工程。切实发挥党员先锋模范作用，全面落实党员责任区制度，做到带头执行党的路线、方针、政策“十个带头”。通过“学做结合”方式，做到传递温暖有特色、亮出身份有承诺、搭建平台有实效。三是实施党建联盟品牌工程。努力将党的组织优势转化为项目发展优势，按照“资源共享、互帮互助、务求实效”的原则，以党建品牌为抓手，进一步建强党建联盟，激发广大党员干部干事创业热情，为经济社会高质量发展注入红色动力。

围绕队伍提质，体现新担当。要努力在建设高素质专业化干部队伍上下功夫、出实招，切实把各方面优秀人才聚集到推动经济社会发展的事业中来。一是抓作风。要坚决同形式主义、官僚主义作斗争，牢固树立群众观点，自觉执行群众路线，始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点。二是搭平台。着重为人才发展搭建平台，紧紧围绕招商引资、产业发展、城乡建设目等工作开门纳贤，将招商与引智、引资与引才相结合起来，拓宽招才引智渠道。三是做培育。通过汇聚优秀乡贤、开展导师帮带等方式来组建和培养人才队伍，提升人才能力素质。结合产业发展和实际工作需要，实施工业优势产业、特色农业、旅游、现代服务业、公共服务等人才培养工程，真正培养出担当实干的好队伍。

围绕服务增效，跑出新速度。加大优质公共产品和服务供给，在实现普惠共享的基础上，更加注重品质提升、功能完善，不断满足人民群众对美好生活的需要。一是做好政务服务。深化政务平台领域综合改革，加强“最多跑一次”等平台建设，以一窗受理、一网通办、全科服务为特征的全维度服务网络，切实推动政务服务向企业群众需求精准供给。二是做实民生服务。加快推进民生实事工程建设，重点处理好影响老百姓获得指数、幸福指数、安全指数的痛点、难点、焦点问题，真正在幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶上持续取得新进展、新成效。三是做强文化建设。促进城乡文化娱乐生活均衡发展，借助城市文化阵地的管理优势，努力理顺农村文化阵地的管理体制，提高文化阵地的服务水平。采取“共建帮扶、对口支援”等办法，加强城乡文化阵地的联合，提高农村文化阵地的使用功效。（浙江省丽水市莲都区紫金街道办事处 梁哲昊）

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