金拱镇：以党建之风，铸先进乡镇

今年以来，安徽省怀宁县金拱镇扎实落实党建引领，加快推进美好乡村的建设进程，发扬优良党内作风，优化乡镇人居环境，不断壮大人才队伍的建设，采用积极有效的方法创新党会的建设工作，努力打造先进文明和谐乡镇。

齐学习，构建乡村基石。要想加快乡村振兴建设，就必须要先在理论上下手，没有高度的觉悟就没有惊叹的艺术，金拱镇各下辖村(社区)在镇党委的带领下坚持自我思想学习，开展各项专题提高会议，切实针对不同问题总结归纳出相应切实有效的实行方法。金拱镇也组织号召镇内各级各部门基层干部，通过安徽先锋网、共产党员网、学习强国APP等网上学习平台进行线上集中学习，也通过组织观看红色经典影视、阅读红色经典书籍学习，同时开展学习优秀模范典型事例，学习模范精神，并且每村(社区)定期汇报该周基层干部学习情况，实现了全镇干部无分时间、无分地点的全方位、全覆盖的全面共同学习，乡镇干部的思想觉悟、自身素质和紧急事务的处理能力得到了有效提升。金拱镇要求镇内党员根除“虚、躲、冷、粗、假”五种工作作风上的顽疾，引领树立正确的政绩观，加强集体凝聚力，从自身做起，起到了带头典范的作用。

齐行动，引领人才建设。乡村振兴少不了优秀人才的添砖加瓦，优化基层领导结构，寻找行之有效的振兴门路，金拱镇着力安排各村(社区)人才引领建设，明确要求每村配备青年大学生参与村内事务管理，通过多方法多层面进行乡村建设，选拔培养村内后备干部，减少人才流失，同时对干部队伍的学历、年龄、工作经验、处事能力等进行严格把关，实际做到能者上、平者让、庸者退。金拱镇以党组织为基础，动员全体乡村干部及党员收集人才信息，联系各村有意向回家乡发展的实干人才，对摸排出的人才根据所擅长的不同领域进行分类处理，做到因才而用，争取做到不埋没每个人才。为了吸引人才回乡发展，镇内也积极开辟了多个不同领域岗位，分析各个岗位所需所求，合理分配岗位工作，提升工作环境并改善工作需求，为人才归乡建设提供平台。

齐助力，加强科技发展。本着科技强国的理念，在农村进一步合理运用科技手段，为加强镇内企业发展进程，金拱镇领导各企业中低层技术人员进行集中学习，以科技方法进行培训，着力打造一支具有强劲实力、能够独当一面的技术工人团队，并提出“以老带新”的方法，将先进的专业技术手段加以教导，逐步构建起全面有力的技术团队。同时，金拱镇也邀请同籍优秀大学教授、企业名家开展座谈会，邀请镇内各企业领导阶层参会，会议明确提出引入高校大学生参与企业研发，引入高端科技设备，着力加快企业发展进程。

在乡村农业发展方面，金拱镇也邀请科技人员进行下乡实地勘测，对蓝莓、油茶等经济作物的实际生长情况做出评估与改良，教导当地农民农技技巧，对土壤情况展开调查分析，制定出年月种植情况表和作物急救方案，方便农民根据不同时节、不同环境应对作物生长的异常做出相应措施，提高经济收益。(安徽省怀宁县金拱镇人民政府 王梦楠)

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