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以数字赋能生活,以创新驱动改革

2022-11-25 11:22:21 | 来源: 中廉导刊

2022年是数字化改革实现“两年大变样”的关键之年,也是全面贯通、集成突破、集中展示之年,浙江省结合地区实际和优势特色,深入推进数字中国战略部署,加快夯实数字化发展基础,打造数字变革高地。为蹄疾步稳推进数字化改革,要进一步推动重大改革创新重大应用,发挥数字赋能、数字引领、数字转型的重大作用,回答好“是什么、为什么、怎么做”的必答之问。

一是常“修枝”,巩固思想引领这一根本。通过集中学、自主学,深入学习数字化改革的定义内涵、总体定位、主要目标、重点任务和基本理论、基本方法等改革内容,精准把握数字化改革是什么,深刻领会关于全面深化改革和数字中国重要论述精神,学深悟透《数字化改革概论》相关要领,科学定位全面深化改革和数字化改革的方向原则,推动数字化改革、全面深化改革、共同富裕示范区建设“三位一体”,谋实重大需求、多跨协同、制度重塑“三张清单”。

二是多“施肥”,把握能力塑造这一关键。数字化改革是一项系统性、标准化工程,在厚培沃土的基础上,强化综合能力集成、个人素养提升也是必然要素。最大程度发挥数字化改革“一号工程”的力量,要在承接好省定任务、做好“必答题”的基础上,不断结合当地所能、做好“加分题”,坚持“规定动作接得住,自选动作有创新”,勇于创新突破,大胆先行先试,全力打造一批数字化改革的创新品牌。

三是勤“培土”,服务实战应用这一目标。聚焦唯实惟先、群众爱用好用管用,进一步提升改革的实战实效。坚持改革为民,进一步听取群众声音、创新群众参与方式,让群众成为改革的出卷人、答卷人,充分享受改革红利。从身边事、身边问出发,仅仅围绕“国家所需、群众所盼、未来所向”,紧贴实际、破解难题、服务发展、推动工作,真正实现让群众有感、群众有爱。积极发挥多方主体的参与性,持续引导国有企业、金融机构、高校、医院等企事业单位全面融入数字化改革,为企业群众、市场和社会共同参与数字化改革提供可操作、可落地的“游戏规则”。(安吉县梅溪镇党建办干部 吴羽洁)

【责任编辑:风景鱼】
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